Nhật Bản, thị trường công nghệ và kỹ thuật tiên tiến, luôn rộng mở cơ hội cho những Kỹ sư Việt Nam tài năng làm việc tại đây. Tuy nhiên, để không chỉ "ở lại" mà còn "phát triển" bền vững tại xứ sở hoa anh đào, việc nắm vững thông tin về tư cách lưu trú 「技術・人文知識・国際業務」(gijinkoku) - chiếc chìa khóa cho sự nghiệp lâu dài của bạn là vô cùng quan trọng.

Đừng để những sai sót nhỏ cản trở giấc mơ Nhật Bản của bạn, dưới đây là những lỗi phổ biến Kỹ sư Việt Nam thường mắc phải, dẫn đến nguy cơ không được gia hạn visa hoặc thậm chí bị trục xuất:

• Làm trái ngành: Công việc không đúng chuyên ngành đã học, gây khó khăn trong việc gia hạn visa Kỹ sư.
• Không báo cáo khi chuyển việc: Thay đổi công ty mà không thông báo với Cục Xuất Nhập Cảnh trong vòng 14 ngày sẽ bị đánh dấu là đối tượng rủi ro.
• Thu nhập dưới mức chuẩn: Nếu thu nhập dưới 200 man/năm (~28 triệu/tháng), có thể khiến bạn không đủ điều kiện gia hạn visa.
• Nợ thuế và bảo hiểm: Chậm trễ hoặc không đóng thuế, bảo hiểm xã hội là dấu hiệu xấu và sẽ bị cảnh báo ngay lập tức.
• Vi phạm pháp luật và giao thông nghiêm trọng: Bất kỳ hành vi vi phạm pháp luật nào, đặc biệt là lỗi giao thông nghiêm trọng, đều có thể dẫn đến việc bị từ chối visa.
• Hồ sơ xin visa sai sót: Thông tin không chính xác hoặc thiếu sót trong hồ sơ cũng có thể khiến bạn mất cơ hội ở lại Nhật.
• Công ty tiếp nhận có vấn đề pháp lý: Nếu công ty bạn làm việc nợ thuế hoặc đang bị điều tra, bạn cũng sẽ bị ảnh hưởng.

• Chọn đúng ngành nghề: Đảm bảo công việc tại Nhật phù hợp với chuyên ngành bạn đã học.
• Duy trì thu nhập ổn định: Nỗ lực để đạt mức lương từ 200 man/năm (~28 triệu/tháng) trở lên.
• Tuân thủ nghĩa vụ thuế và bảo hiểm: Đóng đầy đủ và đúng hạn các khoản thuế và bảo hiểm theo quy định.
• Khai báo chuyển việc kịp thời: Thông báo ngay với Cục Xuất Nhập Cảnh khi bạn thay đổi nơi làm việc.
• Lựa chọn công ty uy tín: Tìm hiểu kỹ về công ty tiếp nhận để tránh các rủi ro pháp lý không đáng có.

Bạn không chỉ muốn ở lại Nhật Bản mà còn khao khát phát triển sự nghiệp, trở thành quản lý, chuyên gia cấp cao trong các công ty Nhật Bản? Hãy tham khảo lộ trình 10 năm được Esutech (một thành viên của ESUHAI Group) đúc kết:

• Mục tiêu: Thích nghi với môi trường làm việc tại Nhật, nâng cao trình độ tiếng Nhật (đạt JLPT N2), xây dựng tác phong làm việc chuyên nghiệp.
• Hành động: Tập trung học hỏi, trau dồi kỹ năng giao tiếp tiếng Nhật, làm quen với văn hóa công sở Nhật Bản.

• Mục tiêu: Tham gia và hoàn thành tốt các dự án quan trọng, tích lũy kinh nghiệm chuyên môn, học thêm các chứng chỉ liên quan để nâng cao vị thế. Mở rộng mạng lưới quan hệ trong ngành.
• Hành động: Chủ động nhận các thử thách mới, không ngừng học hỏi và cập nhật kiến thức chuyên môn.

• Mục tiêu: Trở thành quản lý nhóm hoặc trưởng phòng, học hỏi các kỹ năng về quản trị, tài chính và nhân sự. Xây dựng vị trí vững chắc trong công ty, hướng tới các vị trí cấp cao hơn.
• Hành động: Rèn luyện kỹ năng lãnh đạo, quản lý thời gian và đội nhóm. Tham gia các khóa học về quản trị kinh doanh.

• Mục tiêu: Trở thành chuyên gia cấp cao, giám đốc trong công ty Nhật Bản. Hướng tới đạt được tư cách lưu trú 高度専門職 (Visa Chuyên gia cao cấp) với nhiều ưu đãi đặc biệt. Xây dựng sự nghiệp vững chắc hoặc thậm chí khởi nghiệp, hợp tác với các doanh nghiệp Nhật.
• Hành động: Tiếp tục nâng cao kiến thức chuyên sâu, xây dựng uy tín trong ngành. Nghiên cứu và tìm kiếm cơ hội hợp tác hoặc đầu tư.

Esutech không chỉ là cầu nối giúp bạn tìm kiếm cơ hội việc làm tại Nhật Bản mà còn là người đồng hành tận tâm trên con đường phát triển sự nghiệp lâu dài của bạn. Chúng tôi sẽ giúp bạn:

• Đào tạo tiếng Nhật chuyên sâu: Giúp bạn tự tin giao tiếp và làm việc hiệu quả trong môi trường Nhật Bản.
• Trang bị kỹ năng làm việc chuyên nghiệp: Hướng dẫn các kỹ năng mềm và kỹ thuật cần thiết để thành công trong các công ty Nhật.
• Tư vấn lộ trình thăng tiến cá nhân: Hỗ trợ bạn xây dựng kế hoạch phát triển sự nghiệp rõ ràng và thực tế.
• Đồng hành và hỗ trợ trong suốt quá trình làm việc: Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình bạn làm việc tại Nhật.

Thực tế cho thấy, không ít Kỹ sư Việt Nam sang Nhật với visa Kỹ sư nhưng lại gặp khó khăn trong việc phát triển chuyên môn, thậm chí phải làm những công việc không đúng với ngành học. Lý do có thể đến từ việc thiếu hụt tiếng Nhật, kiến thức chuyên môn chưa đủ sâu, hoặc đơn giản là thiếu một định hướng phát triển rõ ràng.

Một Kỹ sư đúng nghĩa không chỉ có bằng cấp và hợp đồng lao động, mà còn là người có năng lực thực sự, luôn chủ động học hỏi và không ngừng phát triển. Nếu bạn chỉ dừng lại ở việc hoàn thành công việc được giao mà không có mục tiêu dài hạn, bạn có thể sẽ mãi đứng chân tại chỗ hoặc đánh mất cơ hội ở lại Nhật Bản lâu dài.

Hãy thay đổi tư duy ngay từ bây giờ! Bước chân đến Nhật Bản không chỉ với tâm thế của một người đi làm, mà còn là một người xây dựng sự nghiệp. Hãy trau dồi tiếng Nhật một cách bài bản, làm việc với tinh thần trách nhiệm cao nhất và luôn hướng tới những mục tiêu lớn hơn.

Tại Esutech, chúng tôi tin rằng Kỹ sư Việt Nam có đủ tiềm năng để vươn xa tại Nhật Bản. Chúng tôi không chỉ giúp bạn tìm được công việc phù hợp mà còn đồng hành cùng bạn trên con đường trở thành những chuyên gia hàng đầu, những nhà lãnh đạo tài ba trong các doanh nghiệp Nhật.